國企回應娃娃高管

2018-12-15 09:28?出處 澎湃新聞

　　國企回應娃娃高管：淄博市臨淄區(qū)國有資產管理局旗下公有資產經營有限公司總資產達132億元的國企，9名董監(jiān)高竟全部為“80后”“90后”，被稱為娃娃高管，公司回應用人任職符合規(guī)定。

　　12月11日，臨淄區(qū)公有資產經營有限公司相關負責人在接受記者采訪時表示，該公司管理層的確是比較年輕，但是這些人的相關任用程序符合規(guī)定，管理層“年輕化”有特殊的歷史背景。

　　這名相關負責人還原了造成管理層“年輕化”的特殊歷史背景。

　　他介紹說，臨淄區(qū)公有資產經營有限公司是臨淄區(qū)政府出資組建的國有獨資公司，成立于1996年。公司注冊資本2億元，目前總資產達到121.31億元。經營范圍為城市基礎設施建設投資、新農村(小城鎮(zhèn))建設投資、土地開發(fā)與整理等。控股淄博民通熱力有限公司、淄博天潤供水有限公司、淄博九頂?shù)V業(yè)科技有限公司等7家公司，主要是公益性企業(yè)。

　　從2012年開始，該公司開始整合供熱、供水等公益性業(yè)務，承擔臨淄區(qū)城市建設投融資職能。根據公司發(fā)展需求，陸續(xù)采取自主招聘和公開招聘的方式，通過發(fā)布公告、筆試、面試等環(huán)節(jié)，擇優(yōu)錄用金融、財務、工程、項目管理、法律等專業(yè)人員。招錄過程公開、公正、透明，符合國有企業(yè)招聘人員的有關規(guī)定。

　　截至目前，該公司現(xiàn)有員工50人，主要集中在1983年-1992年間出生，平均年齡在30歲左右，其中研究生7人。

　　他解釋說，2012年，該公司董事長由時任臨淄區(qū)財政局局長王守國兼任，董事由時任臨淄區(qū)財政局副局長路新民、張益年兼任，職工董事由王奐甫、彭延水兼任；監(jiān)事會主席由徐玉崗兼任，監(jiān)事由楊晶、李春兼任，職工監(jiān)事由竇廷記、張興波兼任。這些人員均為國家機關公務員或事業(yè)單位工作人員。

　　根據中組部《關于進一步規(guī)范黨政領導干部在企業(yè)兼職(任職)問題的意見》，公務員和事業(yè)單位工作人員不得在企業(yè)兼職。按上述意見要求，2015年11月，王守國、路新民、張益年等人不再擔任董事會、監(jiān)事會成員職務。

　　這名相關負責人介紹說，為維持公司正常運轉，臨淄區(qū)國資局在綜合考慮專業(yè)背景、工作能力等因素的基礎上，按規(guī)定程序從公司職工中擇優(yōu)推選張海港等9人擔任董監(jiān)高成員。其中，張海港為董事長，郭宏坤、陳名洋為董事，陳海瀛為監(jiān)事會主席，高玉玲、曹莉等4人為監(jiān)事，龔群為財務負責人。9人主要社會關系中均無區(qū)內黨政領導干部背景。此外，該公司為國有獨資公司，不存在員工持股，發(fā)放分紅、年底獎金的情況。

　　同時，鑒于該公司為國有獨資公司，為使“年輕化”的管理層更好的履職，臨淄區(qū)國資局建立了“公有資產決策委員會”，對重大投融資項目、重大財務支出等事項進行集體決策。重大事項由公司董事會研究后提交“公有資產決策委員會”，決策委員會審議通過后，公司負責執(zhí)行；特別重大事項由公司董事會研究后報經區(qū)國資局審核后，向區(qū)委、區(qū)政府專題匯報，同意后由公司具體執(zhí)行。

　　針對該公司下一步的發(fā)展，上述相關負責人表示，臨淄區(qū)正在推進國有企業(yè)改革和轉型發(fā)展，臨淄區(qū)公有資產經營有限公司轉型后的調整也在籌劃中，目的是實現(xiàn)管理層的合理配置。

　　此前報道

　　今年10月31日，淄博市臨淄區(qū)公有資產經營有限公司(以下簡稱“臨淄公資”)披露了《2018年度第一期中期票據募集說明書》。雖然11月6日，臨淄公資決定取消本期中期票據發(fā)行，另擇時機重新發(fā)行，但是，中國證券報記者卻從募集說明書中發(fā)現(xiàn)了另外的信息：

　　這家淄博市臨淄區(qū)國有資產管理局旗下、總資產達132億元的國企，9名董監(jiān)高竟全部為“80后”“90后”！

　　9名董監(jiān)高全為“80后”“90后”

　　其中，1988年10月生人的董事長兼總經理張海港僅是大專學歷，2014年1月入職臨淄公資擔任財務部項目助理、項目經理，2015年11月就擔任起了淄博市臨淄區(qū)公有資產經營有限公司董事長，彼時張海港只有27歲。

　　另外兩名董事，“90后”的郭宏坤和陳名洋，則均是從臨淄公資起步，隨后便一步登天坐上了董事寶座。

　　陳名洋2015年7月剛剛入職臨淄公資擔任項目運營部項目助理，三個月后就當上了公司董事。當時，陳名洋還只有23歲。

　　值得玩味的是，在“經營風險”項下，臨淄公資的中期票據募集說明書一方面表示，“公司董事長、總經理等高管人員無論是業(yè)務素質還是道德品質都經過了嚴格的審查，合格后公司才進行任用”：

　　另一方面又表示“發(fā)行人董事、監(jiān)事及高管人員年齡較輕風險。發(fā)行人董事、監(jiān)事及高管人員年齡在24-31歲之間，年齡較輕。隨著公司經營規(guī)模持續(xù)擴大和業(yè)務范圍拓寬，可能會因為經驗、閱歷等不足給發(fā)行人的長遠發(fā)展帶來一定的影響。”

　　不單單董監(jiān)高都是“80后”“90后”，募集說明書顯示，截至2018年6月末，淄博公資本部及控股子公司在崗職工共計61人，這些人員的年齡均在35周歲以下。也就是說，淄博公資上上下下全部為“80后”“90后”。(中國證券報)

　　（原標題：山東一國企董監(jiān)高均為80、90后 公司回應：符合規(guī)定）

作者：yujeu