大規(guī)模裁員后Meta將高管獎(jiǎng)金提高至200%

2025-02-24 22:06?出處 溫州在線

溫州在線經(jīng)濟(jì)新聞，在裁掉3,600名員工幾天后，科技巨頭Meta準(zhǔn)備在今年向其高管提供更高的獎(jiǎng)金。據(jù)CNBC報(bào)道，根據(jù)一份公司文件，這家社交媒體巨頭已將高管獎(jiǎng)金提高到基本工資的200%，是去年75%的兩倍多。

文件還補(bǔ)充稱，Meta首席執(zhí)行官馬克·扎克伯格未被納入新薪酬體系。

該公司旗下?lián)碛蠪acebook、Instagram和WhatsApp，該公司為這筆獎(jiǎng)金進(jìn)行了辯護(hù)，聲稱之前的高管薪酬不符合行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)。為了留住頂尖人才，他們必須保持薪酬競(jìng)爭(zhēng)力。

Meta表示，“此次漲薪之后，除首席執(zhí)行官之外的高管的目標(biāo)現(xiàn)金薪酬總額將下降至同行目標(biāo)現(xiàn)金薪酬的約50%。”

在Meta宣布計(jì)劃根據(jù)員工的低績(jī)效評(píng)級(jí)在全球范圍內(nèi)裁員3,600多人幾周后，新的獎(jiǎng)金計(jì)劃曝光。

該公司向法新社證實(shí)，首席執(zhí)行官馬克·扎克伯格的決定將影響公司5%的員工。

扎克伯格表示：“我決定提高績(jī)效管理的標(biāo)準(zhǔn)，并更快地淘汰表現(xiàn)不佳的人。”

這位首席執(zhí)行官表示，基于績(jī)效的裁員是為了確保公司擁有“最優(yōu)秀的人才”并“引進(jìn)新人才”。

上周裁員后，Meta員工公開(kāi)批評(píng)公司領(lǐng)導(dǎo)層。盡管公司聲稱“基于績(jī)效裁員”，但員工們聲稱，盡管他們達(dá)到了績(jī)效預(yù)期，但仍被解雇。

馬克·扎克伯格最近與保守派思想和政治人物的聯(lián)系更加緊密，包括與特朗普共進(jìn)晚餐并提名共和黨人擔(dān)任Meta公共事務(wù)主管。

該公司還縮減了多元化舉措，并放寬了Facebook和Instagram上的內(nèi)容審核規(guī)則，特別是針對(duì)某些形式的敵對(duì)言論。

　　本文“美國(guó)”來(lái)源：http://www.libaolaser.com/news/jingji/85251.html，轉(zhuǎn)載必須保留網(wǎng)址。

作者：yujeu